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歯科医院が“数字を怖がる”と危険な理由|脱・ノープラン歯科経営コラム⑭
― 歯科コンサルタントが見てきた歯科医院経営の落とし穴 ― 歯科医院の院長とお話ししていると、こんな声をよく耳にします。 「数字はちょっと苦手で…」「細かい数字までは見ていません」「だいたいの感覚でや ...
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歯科医院経営は「数字を見える化」しないと判断できない|脱・ノープラン歯科経営コラム⑬
― 歯科コンサルタントが教える歯科経営に必要な数字の考え方 ― 歯科医院の院長にお話を伺うと、よくこう言われます。 「なんとなく忙しい」「なんとなく売上は上がっている」「なんとなく厳しくなっている気が ...
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本気で良くなろうとする院長に共通する特徴|脱・ノープラン歯科経営コラム⑫
2026/3/18 歯科コンサルタント, 歯科医院 経営課題, 歯科経営, 歯科経営 改善, 歯科経営コンサルタント
― 歯科コンサルタントが見てきた伸びる歯科医院の共通点 ― 歯科医院の経営は、同じ地域、同じような設備、同じような条件でも、数年後に大きな差が生まれます。 歯科コンサルタント/歯科経営コンサルタントと ...
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歯科医院のための人事評価制度セミナー開催のお知らせ
2026/3/17 人事評価制度, 歯科コンサルタント, 歯科経営, 歯科経営コンサルタント
院長先生の「人事評価のモヤモヤ」を1時間で解決 「人事評価制度はあるけれど、うまく機能していない」「昇給や評価が結局、感覚になってしまっている」「評価制度を導入したのに、スタッフの成長につながっていな ...
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歯科医院の5年生存率から考える「計画」の意味|脱・ノープラン歯科経営コラム⑪
― 歯科コンサルタントが語る歯科医院経営の現実 ― 歯科医院は安定した業界だと思われがちです。 しかし実際には、すべての歯科医院が順調に経営を続けられているわけではありません。 歯科コンサルタント/歯 ...
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売上アップだけではない。歯科医院の経営計画の本質|脱・ノープラン歯科経営コラム⑩
2026/3/16 歯科コンサルタント, 歯科医院 経営, 歯科経営, 歯科経営コンサルタント
― 歯科コンサルタントが語る歯科経営計画の本当の目的 ― 歯科医院で「経営計画」と聞くと、多くの院長先生がこう考えます。 「売上を上げるための計画」 確かに、売上は歯科医院経営において重要な指標です。 ...
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優秀な歯科衛生士ほど“医院のビジョン”を見ている|脱・ノープラン歯科経営コラム⑨
2026/3/13 歯科コンサルタント, 歯科医院 採用, 歯科経営, 歯科経営コンサルタント, 歯科衛生士 定着
― 歯科コンサルタントが見てきた歯科医院の採用と組織づくり ― 歯科医院の院長からよく聞く悩みがあります。 「歯科衛生士が採用できない」「採用しても長く続かない」 歯科衛生士不足は、現在多くの歯科医院 ...
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勘と度胸だけの歯科経営が行き詰まる理由|脱・ノープラン歯科経営コラム⑧
2026/3/11 歯科コンサル, 歯科コンサルタント, 歯科経営, 歯科経営コンサルタント
歯科コンサルタントが見てきた歯科医院経営の限界 歯科医院の院長は、多くの場合、優れた臨床家です。長年の経験や感覚から、診療の判断を瞬時に行うことができます。 しかし、歯科医院経営となると話は別です。 ...
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計画がある歯科医院と、ない歯科医院の決定的な差|脱・ノープラン歯科経営コラム⑦
2026/3/10 歯科コンサルタント, 歯科経営, 歯科経営コンサルタント
― 歯科コンサルタントが見てきた歯科経営の分岐点 ― 歯科経営コンサルタントとして多くの歯科医院を見てきて、強く感じることがあります。 それは、歯科医院の未来は“計画の有無”で大きく変わるということで ...
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歯科医院の未来を数字で設計する中期計画の作り方|脱・ノープラン歯科経営コラム⑥
2026/3/9 歯科コンサルタント, 歯科医院 経営 戦略, 歯科医院 経営計画, 歯科経営, 歯科経営コンサルタント
― 歯科コンサルタントが解説する歯科経営の設計図 ― 「5年後こうなりたい」 多くの院長先生が、歯科医院の未来について理想を持っています。 もう少し余裕のある診療をしたい スタッフが長く働ける組織にし ...